Индивидуальные консультации. Стратегия и тактика поиска работы


Индивидуально мы работаем только с теми, кто хочет найти дело по душе, любимую и интересную работу, через которую человек сможет расти. Если человеку не важен собственный рост, а нужна просто работа для денег, или хочется, чтобы за него ему кто-то нашел работу – это не те случаи, в которых мы можем помочь.



Индивидуальные консультации. Стратегия и Тактика поиска работы

Индивидуальная работа с соискателями включает в себя одну или ряд консультаций и сопровождение (телефон, e-mail, skype) до момента трудоустройства соискателя. Это может быть Вам актуально, если Вы:

  • никогда не искали работу
  • хотите найти свое призвание и "дело души"
  • не знаете как правильно составить резюме
  • чувствуете, что пора "что-то" менять
  • хотите сменить профессию и/или отрасль
  • регулярно допускаете ошибки в карьере

Вы научитесь всей системе поиска работы. Вы получите несколько предложений работы в итоге поиска: именно Выбор – гарантия вашего дальнейшего успеха. Как правило всех, кто соглашается на «первое встречное» предложение работы, впереди ждут «обманутые ожидания». Гарантированное сопровождение - до момента трудоустройства.


Мы готовы обсуждать с Вами необходимость получения Индивидуальной Консультации:

nm@irida-consult.com, 8-916-154-64-77

vp@irida-consult.com, 8-985-431-66-96



Сопровождение соискателей

Для своих выпускников мы оказываем сопровождение по окончании группы и адаптационную поддержку при устройстве на работу в течение первых 3-х месяцев.

1 раз/месяц для желающих выпускников мы проводим встречи для обмена опытом и помощи с адаптацией в компаниях.



ОТЗЫВЫ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ КОНСУЛЬТАЦИЯМ

Денис. 06/02/2017

Ребята, вы волшебники!!! После совместного составления резюме с Натальей Манежевой уже в течение одного дня на меня вышла крупная медицинская организация. Встретившись очно сразу с генеральным директором, мы незаметно проговорили два часа абсолютно "на одном языке"! Это просто чудо, за которым скрывается большой профессионализм и эмпатия! Огромное СПАСИБО!!! П.с. В течение недели на меня вышло ещё 5-6 крупных организаций с предложениями о работе.


Екатерина Малышева, Ex - Начальник управления расчетов ЗАО АКБ "Национальный Клиринговый Центр", "Внешэкономбанк, Промстройбанк России

Замечательно, что есть такие люди, как Наталья! Мне она помогла разобраться в том, что мне нужно от работы (исключая зарплату)! Очень хорошо, что она рассматривает человека как личность и было бы здорово, если бы многие HR-ы использовали бы такой подход к людям!
Спасибо большое!


Евгений Б., Risk Assurance Manager, Associate CFO

Наталья, здравствуйте!
Некоторые время назад мы встречались для беседы...как мне показалось тогда о карьере, но вышло, что обо мне.
Я должен был вернуться к Вам после размышлений...а Вы говорили, что не работаете с теми, кто ленится и не выполняет домашние задания :)
На самом деле, я очень хочу поблагодарить Вас! Эта встреча стала своеобразным стимулом.
Во-первых, на своей текущей работе я получил проект, которым очень хотел заниматься. Я строю с нуля shared service center в одном из регионов России, чтобы вывести туда все транзакционные финансы. Запуск уже в середине апреля :)
Во-вторых, я работал над несколькими бизнес идеями, одну из которых я запускаю через неделю. (далее идет описание проекта)… поймал себя на мысли, что глаза горят, когда это пишу.
Большое человеческое спасибо! :)


Артур Ханнанов

Ex - Генеральный директор, телекоммуникационная компания

Я долгое время находился в безуспешном поиске достойной работы (последнее место работы перед увольнением по собственному желанию – генеральный директор телекоммуникационной компании). Как и все ищущие работу, стандартно разместил свое резюме на известных сайтах по поиску работы, обзвонил всех знакомых. Начал вести активный поиск на тех же сайтах, можно сказать, жил там. Результат – либо вежливо-штампованные отказы работодателей ещё до собеседований (в 90-та процентах из моих откликов на вакансии), либо – отказы после проведенных собеседований. Стали опускаться руки. Честно говоря, в свои 43 года начал терять веру в себя и свои способности. Периодически стала одолевать мысль: «я никому не нужен, я посредственность»… Присущий мне оптимизм незаметно приобрёл отрицательный знак...

Уже после первой многочасовой беседы с Натальей ко мне вернулась уверенность в том, что я - по-прежнему яркая, творческая, талантливая и харизматичная личность. Изменился знак моего отношения к окружающей действительности. Я впервые в своей жизни встретился с таким подходом к соискателю: идущее от души стремление понять человека, его внутренний мир и абсолютно искреннее желание помочь. Помочь, не вручив ему уже выловленную рыбину, а дав в руки удочку.

Наталья буквально встряхнула меня, вытолкнула из замкнутого круга обыденных представлений и определений. Благодаря Наталье, я перестал бездумно биться головой о стекло, словно муха, не замечающая открытой рядом форточки, и увидел мир в совершенно ином свете, обрёл иной подход к решению моих проблем. Что фактически явилось переходом на более высокую ступень развития сознания, где отсутствуют проблемы мира крысиных бегов, в котором я жил (читай – спал наяву) долгое время. Моя жизнь, словно 20 с лишним лет назад, наполнилась смыслом и яркими мечтами, которые я уже начал воплощать в действительность.

Наталья, я Вам очень признателен! Признателен за всё, что Вы для меня делали. За то, что не бросали меня в трудные дни; вели меня за руку, словно малыша; своевременно подталкивали в моменты моей нерешительности; разбудили меня от сна наяву; помогли найти себя.

От всей души благодарю Вас! Хранит Вас Бог!


Потапова Наталья (нашла работу в Португалии, несмотря на очень тяжелую историю в карьере)

Мысли нескольких дней: что отличает профессионала от дилетанта?
Профессионал глубоко знает предмет своей деятельности и поэтому понимает риски и возможные последствия своих действий и слов. Профи, в отличии от дилетанта, на «пальцах» и в течение нескольких минут может объяснить любому суть совей работы. Профи знает свои ограничения, и не берется за работу там, где он не сможет выдать качество. И такие решения у профи не зависят от величины гонорара.
Для профи Важно решение Ваших проблем и он понимает – что работы, и денег на его век- хватит. И его рекомендациям можно доверять, потому что профи знает цену репутации и если не уверен, то просто откажет, вежливо объяснив, что Ваша задача – не его профиль профессиональной деятельности. Т.е.- он не боится признавать свои ограничения.
Профи берет деньги за решение Ваших проблем, дилетант же создает Вам новые, за Ваши деньги.
Есть люди, которые просто профессионально делают свое дело.... Наталья Манежева- я рада что с вами знакома!


Денис Чухольский

Наталья!
Вы со мной уже связывались, и дали мне много полезной информации. Так же я посмотрел Ваше видео и это позволило мне взглянуть на все свои действия по поиску работы с другого ракурса...
Сегодня я получил долгожданный offer.
Благодарю Вас, Наталья


Ирина Орловская

Наталья, хочу поделиться радостью - сегодня получила предложение о работе! Очень благодарна Вам за то, что Вы делаете и как Вы умеете взбодрить человека, заставить его поверить в себя и найти в себе однозначное решение: вот именно эта работа мне нужна, делая именно это дело я буду счастлив и успешен! После разговора с Вами посмотрела все ваши видео на YouTube и смогла взглянуть на себя и свои цели по-другому, и вот результат :-) Желаю Вам огромного количества благодарных клиентов, которые смогли найти Работу Своей Мечты!


Сергей Т. (GM крупной западной компании)

Наталья, спасибо! Моя история решилась. До трех месяцев правда еще 2 недели, но маловероятно, что не пройду испытательный срок. Есть правда коллизия в том, что я исполняю обязанности по более вышестоящей должности, нежели та на которую приходил. Официальных продвижений пока нет. Так что совершаю подвиги и жду окончания испытания.


Игорь Бебешко, Ex - руководитель Отделов Персонала многих компаний

Всем хорошего дня! :)
Хочу поделиться хорошей новостью - я вышел на интереснейшую работу, и порекомендовать "классного "консультанта в области поиска работы и себя - @Наталья Манежева. Она помогла в выборе правильного направления поиска работы . Причём, совершенно ином, чем было ранее. Супер !!!! Спасибо , Наталья!!


Лилия Захарова

Dibision Manager, крупная MNC

«Когда лестница приставлена не к той стене, каждый шаг, который мы делаем по ней, доставляет нас не туда, куда нам нужно». С. Кови.

Кризис освежает взгляд на вещи.
Наступивший экономический спад вызвал тревожные настроения в среде работающих и заставил их по-новому посмотреть на перспективы карьерного роста.
Говорят, что если человек до 40 лет не сделал карьеру, то ему нечего и надеяться. Очень часто так и случается, поэтому так и хочется, достигнув четвертого десятка жизни, стать замом главного или big boss.
Любая деятельность человека связана с дилеммами и сомнениями, а порой и откровенным непониманием что делать? Не является исключением в данном случае и деятельность руководителя. Непостоянная внешняя среда, регулярно меняющиеся тенденции заставляют постоянно задавать себе вопросы и не находить на них оптимальных ответов. Что делать, как поступить…? Вот здесь, Наталья, и нужны такие люди, как Вы.


Ольга Березницкая, Director of Career Opportunities Advertising Division at Independent Media Sanoma Magazine

Наталья, добрый день, хочу Вас поблагодарить! Сегодня я смогла в полном объеме оценить Вашу работу!

Меня реально практически пригласили на работу! получилось так, что мы с интервьюирующим понравились друг другу, оказалось, что там достаточно интересный проект, они сменили команду в одном из журналов, сделали новый сайт и он хорошо уже чувствует себя, то есть в издательстве реальные перемены в лучшую сторону и явно там должно быть все достаточно хорошо


Татьяна Королева (редактор на радио)

Наталья, большое спасибо за консультацию! Очень полезно! К сожалению, не смогла найти Ваш предыдущий пост.. Со своей позиции могу рекомендовать Вас